人事部近日发布了2004年四季度全国人才市场供求情况。此次人才市场信息发布是根据北京、上海、天津、河北、山西、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东、河南、湖北、湖南、广东、重庆、贵州、云南、陕西、宁夏等24个省（区、市），大连、厦门、济南、武汉、深圳、成都等6个副省级市及太原、合肥、郑州、兰州等4个省会城市政府人事部门所属人才交流服务中心上报的2004年第四季度人才市场信息数据进行的汇总和统计分析。

　　一、四季度全国人才市场供求基本情况

　　 1、总体情况

　　统计数据显示，四季度，全国部分人才市场登记职位需求215.6万个，登记求职人数522万，职位需求比为1∶2.42（职位数为1，求职人数为2.42，下同）。与去年同期相比，招聘职位数下降了9.1%，求职登记人数下降了2.2%；与三季度相比，招聘职位数下降了10.1%，求职登记人数基本持平，职位需求比由上季度的1∶2.19上升到1∶2.42。

　　2、东部及沿海地区部分人才市场供求基本情况

　　北京、天津、上海、山东、浙江、江苏、福建、广东及深圳、厦门、大连等地人才市场共登记职位需求140.1万个，登记求职人数达338.2万，分别占此次统计总数的65%和64.8%。

　　其中，上海、北京、深圳3个城市的职位需求和求职数量都排在此次统计的前三位。上海市人才市场登记职位需求45.6万个，登记求职人数97.7万，职位需求比为1∶2.14。北京市人才市场登记职位需求34.8万个，登记求职人数78.3万，职位需求比为1∶2.25。深圳市人才市场登记职位需求16.5万个，登记求职人数40.4万，职位需求比为1∶2.45。与上季度相比，三个城市招聘和求职数量都有不同程度的下降。

　　三个城市招聘排前列的专业多集中在市场营销、企业管理、计算机、机械、经济等专业。

　　3、西部部分地区人才市场供求基本情况

　　从统计的情况看，四季度统计的西部部分地区人才市场登记职位需求24.8万个，登记求职人数47.8万。与三季度相比，招聘职位数下降了8.4%，求职登记人数下降了14.2%，职位需求比由上季度的1∶2.06下降到1∶1.93。

　　招聘数量排名前十位的专业依次是：市场营销、建筑、管理工程、文秘、计算机、机械、教育、财会、医药卫生、轻工食品。

　　求职数量排名前十位的专业依次是：市场营销、计算机、财会、管理工程、文秘、建筑、机械、电子工程、医药卫生、教育。

　　二、统计情况分析

　　从统计分析的情况看，四季度全国人才市场呈以下几个特点：

　　一是总体上全国部分人才市场需求增幅减缓，供求矛盾有所加大。统计显示，四季度，人才市场登记职位需求数有所下降，与去年同期相比，招聘职位数量下降了9.1%，与三季度相比，招聘职位数下降了10.1%，年底出现了较为明显的需求减缓情况。而求职数量与去年同期相比略有波动，下降了2.2%，与三季度相比基本持平，仍有大量人才涌进人才市场进行择业。职位需求比为1∶2.42，也是2003年下半年以来各季度最高的。
　　二是热门专业供求旺盛，专业间供求形势差异较大。从总的专业类别来看，市场营销、计算机、机械、建筑等专业依然是人才市场的热门专业，财会、经济、文秘等专业的职位需求量保持旺盛，管理、电子工程等专业的职位需求量有所下降。

　　三是高学历人才求职相对容易，学历层次与职位需求比成反比。从学历层次上看，四季度，用人单位的职位需求中，需要研究生学历的占7.9%，本科学历的占48.7%，大专及以下学历的占43.5%，与三季度相比，研究生学历和本科生学历需求均下降了1.5%。四季度求职人员中研究生学历的占5.9%，本科学历的占45.9%，大专及以下学历的占48.2%。从不同学历的职位需求比看，研究生学历的职位需求比为1∶1.83，虽比上季度有所提高，但与其他学历相比，供需矛盾可以说仍不是很明显，特别是通信、医药、金融等专业研究生的供需比接近1∶1，这些专业的研究生求职压力相对较小。本科学历的职位需求比为1∶2.28。大专及以下学历作为市场供求最旺的人员，供需比为1∶2.68，供求矛盾较大。

　　 四是东西部职位需求比差异明显，西部地区职位需求比不升反降。统计数据显示，在上海、北京、山东、深圳等东部地区，无论是招聘数量还是求职人数均排在此次统计的前列，分别占了此次统计总数的55.9%和54.6%，特别是山东省的职位需求在全国整体下降的情况下仍有所上升，超过深圳成为人才需求第三名。西部部分地区人才市场较为平淡，职位需求比为1∶1.93，较第三季度略有下降，明显低于全国水平。主要原因是求职人数的减少，与三季度相比，西部部分地区人才市场求职登记人数下降了14.2%，重庆、贵州、云南、兰州等省市的登记求职人员数量下降的幅度均高于职位需求下降的幅度。

来源:国家人事部